PermenPANRB Nomor 29 Tahun 2022 Tentang Pedoman Penilaian Kinerja Unit Penyelenggara Pelayanan Publik

Daftar Isi [Tampilkan]

PermenPANRB Nomor 29 Tahun 2022 - Pada kesempatan kali ini saya akan memberikan file PermenPANRB Nomor 29 Tahun 2022 Tentang Pedoman Penilaian Kinerja Unit Penyelenggara Pelayanan Publik.

PEKPPP dilaksanakan untuk:

1. memperoleh bahan penyusunan rekomendasi dalam perbaikan pelayanan;
2. mendapatkan nilai IPP;
3. melakukan pemeringkatan kinerja penyelenggaraan Pelayanan Publik secara berkala; dan
4. memberikan penghargaan kepada Pembina, Penyelenggara, dan/atau Unit Lokus yang berprestasi.

Mekanisme PEKPPP terdiri atas:

1. persiapan;
2. pelaksanaan;
3. penyampaian hasil dan tindak lanjut; dan
4. pemeringkatan kinerja penyelenggaraan Pelayanan Publik dan pemberian penghargaan.

Kegiatan pelaksanaan PEKPPP meliputi:

1. menginformasikan jadwal pelaksanaan kepada Unit Lokus;
2. melaksanakan PEKPPP sesuai dengan metode yang ditetapkan;
3. menyusun dan menyampaikan berita acara yang ditandatangani Evaluator, perwakilan Unit Lokus, dan perwakilan Penanggungjawab;
4. mengolah dan melakukan analisis data; dan
5. menyusun laporan hasil PEKPPP.

PermenPANRB Nomor 29 Tahun 2022 Tentang Pedoman Penilaian Kinerja Unit Penyelenggara Pelayanan Publik

DOWNLOAD

Itulah PermenPANRB Nomor 29 Tahun 2022 Tentang Pedoman Penilaian Kinerja Unit Penyelenggara Pelayanan Publik. Semoga bermanfaat dan terima kasih telah berkunjung.